OBSS is an open source software company specializing on systems integration and enterprise solutions. The OBSS team expertise is on midlleware java / J2EE technologies, SOA architecture, Object-Database relations(ORM), reporting tools, Spring and Jboss middleware solutions, design templates for fast application development and GrayMound J2EE Framework.
 
We are looking for a Software Development Engineers, having the folowing qualifications to be employed in our company for several java development projects.Ideal candidates should have;
 
An engineering degree or new graduates preferably in computer engineering,
Peferably 2-3 years java development experience, ( for senior developers)
Demonstrate eagerness to learn java technologies, ( especially for junior developers)
Object oriented development knowledge preferred,
Excellent programming skills and SQL knowledge,
Male Candidates, preferably should have no military obligation or deferred for at least 1 year,
Residence in Istanbul is required,
Good team player, result oriented attitude and analytical mind,
Strong communicational and interpersonal skills,
High energy and drive,
 

Üniversitelerin ilgili 4 yıllık  bölümlerinden mezun (tercihen işletme ve finans eğitimi almış)
Muhasebe ve finans alanında  deneyimini tekstil sektöründe kazanmış 
Muhasebe ve finans alanında denetim ve kontrol yetkinliğine sahip 
Yönetim ve maliyet muhasebesi bilgisine ileri düzeyde hakim
SMMM Belgesine sahip
İngilizce dil bilgisine sahip

Kratos Danışmanlık , uzman kadrosu ile kurumların bilişim alanında gereksinim duydukları çözümleri sunmaktadır.Telekomunikasyon,finans, üretim,kamu ve hizmet sektöründeki kuruluşlara hizmet vermektedir.
 
Üniversitelerin Mühendislik fakültelerinden mezun,
 
Yazılım konusunda 3-5 yıl deneyim sahibi,
 
Oracle PL /SQL ve Oracle Forms konularında uzman,
 
Hazine ve Yatırım ürünleri gibi Bankacılık yazılımlarında deneyimli,
Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış veya en az 2 yıl tecilli olan, 
 
İyi derecede ingilizce bilgisi olan,

Takım arkadaşları arıyoruz.
 

Bilgisayar Mühendisliği mezunu,
İyi derecede ASP veya ASP.NET bilen,
ASP ve ASP.NET konusunda en az 2 yıl deneyimli,
İyi derecede HTML ve CSS bilen,
Yapacağı işe odaklanıp, dikkatini dağıtmadan çalışabilecek,
Erkek adaylar için askerliğini yapmış olması tercih nedenidir,
Sigara Kullanmayan.(Not: İşyeri Koşuyolu/Kadıköy'dedir.)

Ardıç Metal Kablo Taşıma Sistemleri 25 yıldır faaliyetini sürdüren ve %60 ihracat ağırlıklı çalışan bir firmadır.
 

Makine Mühendisliği veya Endüstri Mühendisliği mezunu
MS Office programlarını iyi derecede; Autocad, Solidworks veya dengi çizim programlarından en az birini kullanabilen
Ekip çalışmasına önem veren, ISO9001 kalite yönetim sistemi esaslarını bilen
Kalite yönetim sisteminin ISO 9001:2008 standardına uygun olarak çalışabilecek
Etkili iletişim becerisine sahip
Organizasyon, planlama ve yönetim becerileri gelişmiş, vizyon sahibi
Dinamik, sorumluluk sahibi, dikkatli ve düzenli çalışmayı prensip edinmiş
30-45 yaş arası Bay
Genel Müdüre bağlı olarak çalışacak
Toplam kalite, çevre ve iş sağlığı & güvenliği uygulamalarını koordine edebilecek,
Yoğun çalışma temposuna ayak uydurabilecek
Askerlik görevini tamamlamış
Ehliyeti olan ( Aktif araç kullanabilen )

"Satış Elemanları”
arıyoruz. 
Aranan Nitelikler

Takım çalışmasına yatkın, insan ilişkilerinde başarılı,
Mobilya Sektöründe, Pazarlama / Satış alanında aktif iş tecrübesine sahip,
Gelişime açık, sonuç odaklı, analitik düşünebilen,
Portföy sahibi, iletişim ve ikna kabiliyeti yüksek,
Dinamik bir ortamda, hızlı ve sonuç odaklı çalışabilen,
Askerlik hizmetini tamamlamış,
Bay, Bayan Elemanlar,İş Alanı
Mağaza Müdürlüğü
 
Çalışma Şekli
Tam zamanlı
 
Deneyim
2-5 yıl
 
Çalışma Yeri
Ankara

BAŞAKŞEHİRDE BULUNAN FİRMAMIZA;
Minimum Lise Mezunu,
Yönetici Asistanlığı konusunda en az 2 yıl deneyimli
Ofis Programlarını iyi derecede bilen,
Tercihen İngilizce bilen,
İstanbul Avrupa Yakasında ikamet eden,
Yönetim organizasyonunu iyi bir şekilde yönetebilecek,
iletişimde başarılı, diksiyonu düzgün
YÖNETİM ASİSTANI ARAMAKTAYIZ

Üniversitelerin 2-4 yıllık Elektrik-Elektronik-Haberleşme veya Bilgisayar Mühendisliği Bölümlerinden mezun
Uydu-TV, Yangın ve Güvenlik sistemleri konusunda satış ve proje deneyimi olan
İngilizce bilgisine sahip
MS Office yazılımlarına hakim, tercihen orta seviyede Autocad programını kullanabilen
Yoğun iş temposu ve süreçlerini yönetebilecek
Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,
Güçlü Temsil ve İletişim Yeteneğine Sahip,
Müşteri odaklı çözümler üretebilen,
Aktif araç kullanan, yurtiçi/yurtdışı seyahat engeli olmayan
Tercihen Anadolu Yakasında İkamet eden
Askerlik görevini tamamlamış

University degree (BS/MS) in Mechanical / Electrical-Electronics / Aeronautical or other related Engineering disciplines
Excellent communication skills, and able to work in a team environment
Flexible, and able to adapt to learn Toyota methods and philosophy
Excellent command of English (Interviews will be conducted in English)
Good knowledge of MS Office tools
No restriction for travel in and out of Turkey
Willing to live in İzmit or Adapazarı

ÇOK ÖNEMLİ:  Adayların başvuru yapmadan önce aşağıdaki detayları okuyup, ihtiyaçlara uygun olduklarını düşündüklerinde başvuru gerçekleştirmeleri önemle rica edilir. Satis alaninda yada Egitim Danismanligi alaninda minimum 2 yil is tecrubesi sarttir. Uygun olmadığınızı düşünüyorsanız lütfen BAŞVURU YAPMAYINIZ. İngilizce CV ve fotoğrafı olmayan hiçbir başvuru değerlendirmeye alınmayacaktır. 
 
Şİrket bİlgİsİ
 İstanbul, Ankara ve İzmirde ofisleri bulununan ve çok hızlı gelişen bir yapıya sahip olan BEB, Türkiyede yüksek standartlara sahip olan bir Yurtdisi Eğitim danışmanlığı firmasıdır.
     
ARANAN NITELIKLER
25-35 yaş arası olmak
Ingiltere, USA, Kanada, Avustralya ulkelerinden birinde egitim almis olmak
Seyahat edebiliyor olmak
Üniversite mezunu olmak
Yüksek standartlarda İngilizce okuma, anlama, dinleme ve yazma becerisine sahip olmak
Sigara kullanmamak
Profesyonel iş anlayışına sahip olmak
Kendine güvenmek, kararlı ve hırslı olmak
Sonuç odaklı hareket etmek
Satış gerçekleştirmek
Zaman odaklı çalışmak
Yüksek iletişim becerisine sahip olmak
Çabuk öğrenmek ve bu bilgiyi en verimli şekilde kullanmak
İnsiyatif kullanmak
Ekibin parçası olmak
En yüksek çalışma standartlarına uyumlu olmak
Satis sektorunde yada Yurtdisi Egitim sektorunde en az 2 yil is tecrubesine sahip olmak.
*Bu pozisyona basvuru yapacak adaylar Istanbul, Ankara ve Izmir ofislerimizde calismak uzere degerlendirileceklerdir. Çalışma saatleri haftaiçi 08.30-18.00 ve Cumartesi günleri 09.00-13.00 saatleri arasındadır. Çalışma saatlerinde ihtiyaç duyulduğu taktirde daha uzun çalışılabilmektedir.

Genel Nitelikler
 
LA, the leading supply chain management applications provider in Turkey, is looking for a dynamic team players for implementing supply chian management applications. The candidates are expected to have the following qualifications;
Engineering degree
Fluent in English
Minimum 2 years of experience in SQL programming and SQLServer database
Minimum 2 years of experience in Warehouse Management or Warehouse Management Systems implementation
Willing to travel within Turkey and abroad
Good team player and result oriented
Self – motivated and confident personality with excellent persuasive communication skills
Strong analytical skills and problem-solving abilities, including the ability to troubleshoot effectively,
Adaptive to different business environments
For male candidates, military service should be completed or postponed for at least 2 years.

BAYAN CALL CENTER ELEMANI
Hakkımızda :
1983 yılında kurulmuş olan Hakan Madencilik: enerji ve madencilik sektörlerinde 500'den fazla kişiye istihdam olanağı sağlamaktadır.
Hakan Madencilik, odaklandığı enerji ve madencilik sektörleri başta olmak üzere, tüm faaliyet alanları itibarı ve güvenirliği ile öne çıkmakta ve müşterilerinin hayatında fark yaratma hedefi ile haraket etmektedir.
Genel Nitelikler:
Satış alanında kariyer yapmak istiyorsanız,
Henüz 30 yaşını aşmadıysanız,
1000 TL Net Maaş+Prim+SSK+Yemek sistemiyle çalışabilirim diyorsanız,
En az lise mezunuysanız,
İletişiminiz güçlü ve ikna kabiliyetiniz yüksekse,
Sempatik, enerjik ve insan ilişkilerinde başarılıysanız,Öyleyse hemen başvurun, Direkt Satış Ekibimizde Call Center elemanı olarak yer almak için harekete geçin!

Kurulduğu 1999 yılından bu yana hızla ve sürekli büyüyen, veritabanındaki 15 milyonu aşan özgeçmiş ve 36 bin kurumsal müşterisiyle sektöründe lider olan Kariyer.net, satış ekibi için Tele-Satış Temsilcisi arıyor.
 
Temel Nitelikler:
 
Üniversite mezunu (MYO veya lisans),
Tercihen telefonda satış veya benzer pozisyonlarda min. 1 yıl görev almış,
Ms Office (Word, Excel) programlarını etkin şekilde kullanabilen,
Internet kullanımı ve uygulamaları hakkında bilgi sahibi,
Telefonda etkili iletişim kurabilen ve iyi bir diksiyona sahip,
İkna kabiliyeti kuvvetli,
Satışın gücüne inanan ve müşteri odaklı çalışmayı benimseyen,
Değişime uyum sağlayabilen,
Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış ya da en az 2 yıl tecilli.

 
arvato services ist das führende Dienstleistungsunternehmen für effektive Lösungen rund um die Themen Kundenkommunikation und Supply Chain Management in Europa und außereuropäischen Märkten. arvato services bietet seinen Kunden One-Stop-Shopping-Konzepte in den Bereichen CRM-/SCM-Consulting, Customer Loyalty, Data Management, Lettershop, Customer Service, Logistics und Finance, unterstützt durch IT-Lösungen. Weltweit arbeiten mehr als 60.000 Mitarbeiter bei arvato. Wir sind eine 100%ige Tochtergesellschaft der Bertelsmann AG.  

Kuveyt Türk Katılım Bankası ve Teftiş Kurulu Başkanlığı 
1989 yılında faaliyetlerine başlayan Kuveyt Türk Katılım Bankası 2011 yılı sonu itibariyle 15 milyar TL’ye ulaşan aktif büyüklüğü, 10 milyar TL’ye ulaşan toplanan fonları, 180’i aşkın şubesi ve 3.500’ü aşan çalışan sayısı ile “Sağlam Bankacılık” ilkesi doğrultusunda ilk 10 banka arasına girme hedefiyle büyümeye devam etmektedir. Türkiye’nin geleceğine katkı sağlamak isteyen Kuveyt Türk, Katılım Bankaları arasındaki öncü konumunu yaptığı atılımlar ile desteklemeye devam etmektedir. Teftiş Kurulu Başkanlığı, Yönetim Kurulu adına Bankanın Genel Müdürlüğü ile yurtiçi ve yurtdışı şube ve iştiraklerinde denetim görevini yerine getirmekte, ihtiyaç duyulan alanlarda inceleme ve soruşturma faaliyetlerini yürütmektedir.  Teftiş Kurulu Başkanlığı tarafından düzenlenen yazılı ve sözlü sınavlarda başarılı olan adaylar müfettiş yardımcısı olarak Teftiş Kurulu bünyesine katılmakta ve eğitim programının ardından görevlerine başlamaktadırlar.       İstanbul merkezli olarak görev yapan Teftiş Kurulu üyeleri yılın belli dönemlerinde İstanbul dışında da teftiş faaliyetlerini yerine getirmektedirler. Ücretlerine ek olarak İstanbul içinde ve dışında farklı tutarlarda olmak üzere harcırah alan Teftiş Kurulu üyeleri ayrıca dil tazminatı ve performans primi almaktadır. Şehir dışı görevlendirmelerde ulaşım ve konaklama masrafları karşılanan müfettişler Banka’nın sağladığı özel sağlık sigortası, bireysel emeklilik ve diğer yan haklardan da yararlanmaktadırlar.     İŞE ALIM SÜRECİ
  A) ÖN DEĞERLENDİRME
  10 Haziran 2012 tarihine kadar yapılacak başvurular için Teftiş Kurulu Başkanlığı tarafından ön değerlendirme yapılacak ve gelen başvurular arasından aşağıda belirtilen kriterleri karşılayan adaylar belirlenecektir. 
  B) YAZILI SINAV Ön değerlendirme sonucuna göre belirlenen adaylar kariyer.net aracılığı ile yazılı sınava davet edilecektir.  
  Yazılı Sınav Tarihi ve Yeri 
  Sınav 30 Haziran 2012 Cumartesi günü İstanbul ve Ankara'da gerçekleşecektir.
  Yazılı sınav yeri ve zamanı başvuruları kabul edilen adaylara elektronik posta yoluyla ayrıca bildirilecektir.  
  Yazılı Sınav Konuları 
  1-Genel Yetenek ve Genel Kültür
  2-Bilim Sınavı  
Mikro İktisat
Makro İktisat
Uluslararası İktisat
Para ve Banka
Türkiye Ekonomisi
Güncel Ekonomik Gelişmeler
Maliye
Muhasebe
Mali Tablolar Analizi
İşletme ve Finans
Medeni Hukuk
Borçlar Hukuku
Kıymetli Evrak Hukuku
Şirketler Hukuku
Ticaret Hukuku     3-Yazılı Anlatım (Güncel Ekonomik Gelişmeler Hakkında Kompozisyon)
4-İngilizce Testi ve Çeviri
  Not; Adayların yazılı sınav sırasında yanlarında kurşun kalem ve silgi ile kimlik belgesi (nüfus cüzdanı, sürücü belgesi, pasaport veya evlilik cüzdanı) bulundurmaları gerekmektedir.
C) MÜLAKAT
  Yazılı sınavda başarı gösteren adaylar İstanbul’da gerçekleşecek mülakata davet edileceklerdir. Mülakatlar İnsan Kaynakları Müdürlüğü ve Teftiş Kurulu Başkanlığı tarafından yürütülecektir. Mülakat 2 aşamalı olarak gerçekleştirilecek olup 2. aşamaya ilişkin bilgi 1. mülakat esnasında belirtilecektir. 
D) TEKLİF Yukarıda belirtilen aşamaları başarıyla geçen adaylara teklif yapılacaktır.
E) GENEL NİTELİKLER:
Türkiye’deki üniversitelerin (veya bunların yetkili makamlarca onaylı yurtdışı eşitlerinin) dört yıllık örgün lisans eğitimi veren fakültelerinin aşağıda belirtilen bölümlerinden mezun olmak ya da Temmuz 2012 içerisinde mezun olacak durumda olmak                 - İktisat
                 - İşletme
                 - Kamu Yönetimi
                 - Uluslararası İlişkiler
                 - Ekonometri
                 - Maliye             
                 - Bankacılık/Finans
                 - Uluslararası Ticaret
                 - İİBF’nin Diğer Bölümleri
                 - İstatistik
                 - Matematik  
                 - Matematik Mühendisliği
                 - Endüstri Mühendisliği
                       - İşletme Mühendisliği
                 - Sistem Mühendisliği

Yukarıda sayılan bölümler dışında diğer mühendislik bölümlerinden mezun olmakla birlikte İktisat, İşletme, Maliye, Bankacılık/Finans alanında yüksek lisans programını veya bunların yetkili makamlarca onaylı yurtdışı eşitlerinden birini bitirmiş olmak ya da Temmuz 2012 içerisinde bitirecek durumda olmak
T.C. vatandaşı olmak
Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış veya en az 2 yıl tecil ettirmiş olmak
Çok iyi derecede İngilizce bilgisine sahip olmak,  
27 yaşını aşmamış olmak (01.01.1985 ve sonrası doğumlular)
Müşteri ve başarı odaklı olmak 
Takım çalışmasına yatkın olmak 
Etkin iletişim becerilerine sahip olmak 
Planlama ve organizasyon becerisi yüksek olmak 
Analitik düşünme becerisine sahip olmak
Yoğun iş temposuna ve strese dayanıklı olmak 
Yeniliklere açık olmak

Üniversite Mezunu 
Tercihen İngilizce Bilen
Beşeri ilişkileri güçlü
Askerlik görevini tamamlamış (Erkek aday için)

• Şirketin hedefleri doğrultusunda sorumluluğu altında bulunan cilt bakım ürünlerinin tanıtımının yapılması, verilen hedefler doğrultusunda     ürünlerin satış hedeflerini gerçekleştirecek.
• İnsan ilişkilerinde başarılı,
• Temsil yeteneği yüksek, prezentabl ve diksiyonu düzgün,
• Cilt bakım uzmanı olarak en az 3 yıl profesyonel iş deneyimine sahip,
• Cilt bakımı ve uygulaması yapabilen,
• En az lise mezunu,
• Bayan

Üniversitelerin İktisat, İşletme, İşletme Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği, Uluslararası İlişkiler, Bankacılık ve Sigorta bölümlerinden mezun,
Çok iyi derecede İngilizce bilen
En az 3 yıl deneyimli
Tercihen Bankacılık / Finans tecrübeli
SPK Temel Düzey Lisans sahibi

DARTY, İngiltere Kesa Electricals plc. şirketler grubunun beyaz eşya ve elektronik alanındaki perakende zincir mağazalar şirketi olup, Avrupa'nın birçok ülkesinde yaklaşık 240 mağazası ve 10.000'in üzerinde çalışanı ile müşterilerine satış öncesi ve satış sonrasında daha iyi ve kaliteli hizmet verme misyonuyla 1957’den beri faaliyet göstermektedir. 

Bodrum'da  açılacak mağazamız için dönemsel olarak Mayıs - Eylül ayları arasında çalışacak;
En az lise, tercihen üniversite mezunu,
Aktif, müşteri odaklılığı ilke edinmiş,
İnsan ilişkileri kuvvetli
Elektronik ürünlere ilgi duyan veya bu konuyu hobi edinmiş,
Perakende sektörünün heyecanını bizimle paylaşacak
MS Office uygulamalarını kullanabilen,
 

 
Türkiye Cam sektörünün önde gelen kuruluşlarından olan şirketimizin işletmelerine Bakım Yöneticisi olarak yeni ekip arkadaşı aramaktayız.
En az 3 yıl TPM ve Otonom Bakım iş tecrübesine sahip olmak.
4 yıllık üniversitelerin tercihen mekatronik veya elektronik bölümlerinden mezun olmak.
Temel Ofis programlarına hakim olmak.
Liderlik, yöneticilik, teknik bilgi ve koordinasyon becerisine sahip olmak.
İyi seviyede İngilizce bilmek.
Yalın üretim prensiplerini bilmek ve uygulamak
Askerliğini yapmış olmak,
40 yaşını geçmemiş olmak ,
Seyahat engeli olmayan ,
Ehliyet sahibi ve aktif araç kullanabilen,
Bolu'da ve Gebze'de ikamet eden veya edebilecek olan ,
 

Üniversitelerin mühendislik bölümlerinden mezun (Tercihen bilgisayar, matematik, elektronik mühendisliği),
Asp.net ve C # üzerinde yazılım geliştirmiş, en az 3 yıl tecrübesi olan,
Tercihen VB 6.0 ve VBScript konusunda bilgi sahibi,
İnsan ilişkilerinde başarılı, takım çalışmasına yatkın
Yeni teknolojilere ve gelişmeye açık, 
Analitik sorgulama becerisi yüksek,
Erkek adaylar için askerliğini yapmış.

·         University Degree
·         Ages between 22 – 28
·         Advanced knowledge of Ms Office Applications,
·         Excellent command of written and spoken English
·         Customer oriented
·         Self motivated and self disciplined
·         Able to act proactively to solve problems
·         Successfull at stress management
·         Strong communication skills and effective team player
·         Completed military service for male candidates.

Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
Raporlama yapabilecek düzeyde İngilizce dilbilgisine sahip, 
Genel muhasebe konusunda minimum 4 yıllık tecrübeye sahip,
MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,,
Tercihen Logo programını iyi derecede kullanabilen, 
Analitik düşünebilen ve ayrıntılara dikkat eden,
Takım oyuncusu,
Askerlik hizmetini tamamlamış (erkek adaylar için)

Minimum 2 yıllık önlisans mezunu olan,
Tercihan telefon ile tahsilat yapma konusunda deneyimli,
1986 yılı ve sonrası doğumlu,
Takım çalışmasına yatkın,
İkna kabiliyeti yüksek,
Hedef odaklı çalışabilecek,
Yoğun çalışma temposuna ve esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek,
Akıcı ve düzgün diksiyona sahip,
Temel bilgisayar uygulamalarına hakim.
 

          %100 Japon sermayeli firmamızın Şekerpınar/ Çayırova fabrikasında görevlendirmek üzere;
·         Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun (Makina Müh.,Metalurji ve Malzeme Müh.)
·         Çok İyi derecede İngilizce bilen,
·         MS Office (Access, Excel, Word) uygulamalarına hakim,
·         Tercihen ISO TS 16949 sistemini bilen ve uygulama deneyimi olan,
·         Tercihen Otomotiv Sektöründe en az  3-5 yıl deneyimli,
·         Askerlik görevini tamamlamış(BAY adaylar için),
·         İstanbul Anadolu yakası, Gebze veya Kocaeli'de ikamet edebilecek,
Kalite Güvence Lideri aramaktayız.

Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,

İş Makinaları satışında / Makina Ekipmanları satışında en az 3 yıl tecrübeli,
Askerlik hizmetini tamamlamış,
Raporlama becerisine sahip, analitik düşünebilen,
Müşteri ve Sonuç odaklı,
Yurt içi seyahat engeli bulunmayan, Aktif sürücü ehliyetli
Ms Office proğramlarını aktif kullanan,
Tercihan İyi seviyede İngilizce bilgisine sahip, 
35 yaşını aşmamış,